我的心情你來聽

職場上每個人的生存法則各不相同；

有人不擇手段，有人吞忍等待，有人渾渾度日，

有人盡心盡力，有人時運不濟，有人積極進取，…。

長久以來工作超量超時，方丈的個性是盡全力達成上司的要求，不太會抗爭（但內心有很多小小碎碎念），

因為在一個人做三個人的工作，自我要求以及不願意殃及其他無辜同事，

即使身體極不舒服也不敢請假，更別說年休假，更是打算送給公司了。

就在長時間的壓力之下，身體慢慢發出警訊，不得已終於開口跟上司說出苦楚時，

得到的是：「情緒管理太差」這六個字。

情緒管理太差？

我上班到一半嘔吐不敢請假是因為我情緒管理太差？

別人正常放假，我一個人卻因為工作內容與國外相關連，雖然放假但是Standby，也是因為我情緒管理太差？

同事離職，上司卻要我一個人再扛起離職同事的工作也是我情緒管理太差？

因為體諒上司說新種業務因為還沒有收入所以要我多辛苦點，我接受了。

因為體諒上司說其他同事做不來，所以請我擔待多點工作時，我接受了。

 體諒是相對的，

如果上司也可以體諒我已經盡心盡力時，

我畢竟也是一個人不是機器時，

我想不會對我說出「情緒管理太差」這六個字。

 不知上司會怎樣對我，捫心自問無愧於心時，不怕了！

容易自責的我這次沒有責怪自己，反而慶幸我成熟勇敢了，

敢說出「不」！

個性溫和不代表全盤接受！

盡心盡力不代表不能有聲音！

相互尊重才能互助，如果只會委屈求全，情況只會更糟！

電影「穿著PRADA的惡魔」最後一幕女主角安海瑟威(Anne Hathaway)離開公司後在公司門口

對街與上司梅莉史翠普(Meryl Streep)眼神相對時，

方丈感受到的是雙方透露出的是：感謝與祝福！

感謝公司給我機會學習，

如果將來我不再負責這項業務，我祝福接手的人能做的更好。

方丈這樣想。

方丈這樣做。

終於！